teta unit4 businessGrupa ZIBI - lider na rynku zegarków, produktów elektronicznych oraz instrumentów muzycznych zdecydował się na wdrożenie systemu Teta HR w modelu SaaS. Zakres wdrożenia obejmie zarówno obszar kadrowo – płacowy, jak i strategiczny HR w zakresie zarządzania rozwojem pracownika.

 REKLAMA 
 ifs 380 380 styczen 2019 
 
Firma ZIBI istnieje na polskim rynku od ponad 25 lat. Obecnie w skład organizacji wchodzi między innymi 110 markowych salonów z zegarkami Time Trend, mieszczących się w największych miastach w Polsce oraz 22 salony muzyczne Riff oferujące wysokiej jakości instrumenty i akcesoria muzyczne, 7 sklepów z dobrami luksusowymi. Firma zatrudnia obecnie ponad 700 pracowników i ciągle się rozwija.
Nasi pracownicy to wykwalifikowani specjaliści, będący ekspertami w swojej branży. Chcemy stworzyć im komfortowe środowisko pracy, w którym będą się mogli nieustannie rozwijać i wspólnie pracować na sukces swój i organizacji. W firmie ZIBI największą wartością są ludzie oraz ciągłe doskonalenie, dlatego zdecydowaliśmy się na wybór oprogramowania firmy Unit4 Polska, której motto brzmi „In business for people”. Jesteśmy pewni, że system Teta HR pomoże nam usprawnić procesy kadrowo-płacowe oraz umożliwi lepsze zarządzanie rozwojem pracowników– mówi Monika Kotalczyk z działu HR w fimie ZIBI SA
ZIBI to firma z pasją i ogromnym doświadczeniem. Cieszymy się, że takie przedsiębiorstwo postanowiło zaufać naszym rozwiązaniom. Jesteśmy pewni, że nasze produkty pomogą w realizacji celów biznesowych organizacji - mówi Radosław Zawada z Unit4 Polska.
Źródło: www.unit4.com/pl

PRZECZYTAJ RÓWNIEŻ:


Back to top