Przejdź do głównej treści

DiS: najwięksi wydają na IT mniej niż 1 proc. przychodów

Katgoria: WIADOMOŚCI / Utworzono: 17 lipiec 2008

DiS: najwięksi wydają na IT mniej niż 1 proc. przychodów

 Największe przedsiębiorstwa w kraju wydają coraz mniej na informatykę. Znaczące inwestycje można zauważyć w bankowości, telekomunikacji, w mediach i w sektorze spożywczym. Najmniejsze w sektorach wydobywczym i budownictwie. Wniosek? Spada znaczenie gigantów w gospodarce.


Po kilku latach przerwy biuro badawczo-analityczne DiS ponowiło analizę informatyzacji 100 największych przedsiębiorstw (opartą na liście 500 „Rzeczpospolitej”). Wynika z niej, że łączne wydatki największych polskich przedsiębiorstw na informatykę wyniosły w 2007 r. ok. 5,7 mld zł, wobec ok. 4,5 mld zł pięć lat wcześniej (w 2002 r.).

Po odniesieniu do ogólnych oszacowań DiS dla rynku informatyki w 2007 r. oznacza to, iż nakłady na IT wśród 100 największych firm stanowiły ok. jednej czwartej wszystkich nakładów na informatykę w kraju (wartość rynku IT w 2007 r. według wstępnych ocen DiS wyniosła 22,8 mld zł). Świadczy to o spadającej koncentracji największych podmiotów na rynku IT. W 2002 r. pierwsze 100 przedsiębiorstw generowało znacznie więcej, bo ok. jednej trzeciej branżowego rynku.

Przeciętne nakłady roczne na informatykę w grupie 100 największych stanowiły w 2007 r. - według ocen DiS - 0,97 proc. łącznych przychodów analizowanych 100 przedsiębiorstw, a zatem mniej niż w uznawanym za kryzysowy roku 2002 (1,3 proc.). Największy udział nakładów na informatykę, liczony jako procent przychodów ogółem, odnotowano w 2007 r. w bankowości - 5,3 proc. (wobec 3,3 proc. w 2002 r.).

W 2007 r. bankowość wyprzedziła dominującą przez kilka lat telekomunikację, której poziom nakładów na informatykę jest bardziej wyrównany i rzadko spada poniżej 4 proc. przychodów rocznych. Następne branże notujące wysokie udziały nakładów na informatykę w przychodach za 2007 r. to: sektor mediów i rozrywki, ubezpieczenia oraz przemysł spożywczy. Najmniejsze względne nakłady na informatykę ponoszą: sektor wydobywczy oraz budownictwo.

Według raportu DiS, malejący udział nakładów na informatykę w 100 największych przedsiębiorstwach nie tylko w przychodach rocznych, ale w odniesieniu do rynku IT ogółem świadczy o nowym zjawisku. Oznacza mianowicie, że przemija pewien cykl rozwoju gospodarki polskiej, kiedy to największe przedsiębiorstwa miały przemożny, niejednokrotnie wręcz monopolistyczny, wpływ na kształt ekonomiczny kraju.

Obecnie w rosnącej liczbie branż można budować od podstaw firmy, które w ciągu kilku lat są w stanie zagrozić liderom rynkowym. Przyczyniło się do tego obniżenie kosztów inwestycji informatycznych, a także nowe metody organizacji pracy (w szczególności coraz popularniejszy outsourcing).

Blisko milion zatrudnionych w 2007 r. w przedsiębiorstwach z listy 100 największych firm miało do dyspozycji ok. 326 tys. stanowisk komputerowych (w 2002 r. 274 tys.). Oznacza to przeciętny wskaźnik 35,7 komputera na 100 zatrudnionych (w 2002 r. 35,2). W wielu branżach, mających swoje reprezentacje wśród 100 największych przedsiębiorstw w Polsce, liczba komputerów w latach 2002-2007 wzrastała. Spadek wystąpił przede wszystkim w bankowości, transporcie i kolportażu oraz przemyśle drzewnym i meblarskim.

Spadek liczby stanowisk komputerowych w bankach z blisko 94,6 tys. do ok. 80 tys. był wynikiem racjonalizacji zatrudnienia w tym sektorze, nie był jednak przyczyną spadku liczby komputerów przypadających na 100 zatrudnionych w tym sektorze.

W telekomunikacji w latach 2002-2007 nieco wzrosła zarówno liczba stanowisk skomputeryzowanych, jak i ich odsetek - z ok. 70 proc. w 2002 r. do prawie 100 proc. w 2007 r. Warto tu przypomnieć, że poziom komputeryzacji stanowisk pracy u operatorów komórkowych już od wielu lat przekraczał 100 proc. Statystykę firm telekomunikacyjnych podwyższyła więc tym razem przede wszystkim aktywność inwestycyjna TP S.A.

Zatrudnienie pracowników działów IT w 100 największych przedsiębiorstwach w 2007 r. osiągnęło liczbę ponad 9,4 tys. osób, co oznacza pewien wzrost względem roku 2002, kiedy w tymże segmencie pracowało ok. 8,5 tys. osób. Na przestrzeni lat spadł natomiast udział informatyków w zatrudnieniu tych przedsiębiorstw (z 1,13 proc. w 2002 r. do 1,03 proc. w 2007 r.).

Statystyki zatrudnienia nie do końca prawdziwie odzwierciedlają tu rzeczywisty wzrost popytu na pracowników o tym profilu zawodowym. Coraz częściej bowiem informatycy obsługujący duże przedsiębiorstwa pozostają w związkach z nimi jako pracownicy firm zewnętrznych. Teraz pracują w wydzielonych spółkach dużych przedsiębiorstw, odrębnych działach, albo są też przenoszeni z tych działów do międzynarodowych koncernów branży IT, aby nadal świadczyć usługi przedsiębiorstwom, z których właśnie wyszli. Ludzie ci realizują w praktyce koncepcje outsourcingu informatyki, nieraz w strukturze skomplikowanego łańcucha pośredników.

Rozwój systemów zarządzania pozwala na coraz sprawniejszą konsolidację przedsiębiorstw. Dlatego częściej przedsiębiorstwa stawiają na uznane rynkowo aplikacyjne systemy zarządzania, nawet jeśli się to wiąże z dużymi nakładami inwestycyjnymi. Jednocześnie rezygnuje się z własnych systemów zarządzania, rozwijanych przez wewnętrzne działy IT oraz z systemów mniejszych producentów.

Zdaniem analityków, obecnie przedsiębiorstwa z listy 100 największych coraz częściej chciałyby użytkować jeden, w miarę uniwersalny system ERP, który byłby odpowiedzialny za wszystkie możliwe obszary zarządzania.

W dużych przedsiębiorstwach do informatycznego wspomagania zarządzania obecnie najczęściej są stosowane pakiety ERP pięciu firm (w kolejności alfabetycznej): COIG, IFS, InforGS, Oracle oraz SAP. Warto dodać, że w ciągu pięciu lat sumaryczny udział wspomnianych producentów w rynku systemów zarządzania stosowanych przez największe przedsiębiorstwa znacznie wzrósł.

Źródło: www.wnp.pl
Autor: Adam Brzozowski


Najnowsze wiadomości

Customer-specific AI: dlaczego w 2026 roku to ona przesądza o realnym wpływie AI na biznes
W 2026 roku sztuczna inteligencja przestaje być ciekawostką technologiczną, a zaczyna być rozliczana z realnego wpływu na biznes. Organizacje oczekują dziś decyzji, którym można zaufać, procesów działających przewidywalnie oraz doświadczeń klientów, które są spójne w skali. W tym kontekście coraz większe znaczenie zyskuje customer-specific AI - podejście, w którym inteligencja jest osadzona w danych, procesach i regułach konkretnej firmy, a nie oparta na generycznych, uśrednionych modelach.
PROMAG S.A. rozpoczyna wdrożenie systemu ERP IFS Cloud we współpracy z L-Systems
PROMAG S.A., lider w obszarze intralogistyki, rozpoczął wdrożenie systemu ERP IFS Cloud, który ma wesprzeć dalszy rozwój firmy oraz integrację kluczowych procesów biznesowych. Projekt realizowany jest we współpracy z firmą L-Systems i obejmuje m.in. obszary finansów, produkcji, logistyki, projektów oraz serwisu, odpowiadając na rosnącą skalę i złożoność realizowanych przedsięwzięć.
SkyAlyne stawia na IFS dla utrzymania floty RCAF
SkyAlyne, główny wykonawca programu Future Aircrew Training (FAcT), wybrał IFS Cloud for Aviation Maintenance jako cyfrową platformę do obsługi technicznej lotnictwa i zarządzania majątkiem. Wdrożenie ma zapewnić wgląd w czasie rzeczywistym w utrzymanie floty, zasoby i zgodność, ograniczyć przestoje oraz zwiększyć dostępność samolotów szkoleniowych RCAF w skali całego kraju. To ważny krok w modernizacji kanadyjskiego systemu szkolenia załóg lotniczych.
Wykorzystanie AI w firmach rośnie, ale wolniej, niż oczekiwano. Towarzyszy temu sporo rozczarowań
Wykorzystanie sztucznej inteligencji w firmach rośnie, ale tempo realnych wdrożeń pozostaje znacznie wolniejsze od wcześniejszych oczekiwań rynku. Dane pokazują, że z rozwiązań AI korzysta dziś wciąż niewiele przedsiębiorstw, a menedżerowie coraz częściej wskazują na bariery regulacyjne, koszty oraz brak powtarzalnych efektów biznesowych. W praktyce technologia jest testowana głównie w wybranych obszarach, a kluczowe decyzje nadal pozostają po stronie człowieka. Również w firmach, które wdrożyły AI, nierzadko towarzyszą temu rozczarowania.

Europejski przemysł cyfryzuje się zbyt wolno – ERP, chmura i AI stają się koniecznością
BPSCEuropejski przemysł średniej wielkości wie, że cyfryzacja jest koniecznością, ale wciąż nie nadąża za tempem zmian. Ponad 60% firm ocenia swoje postępy w transformacji cyfrowej jako zbyt wolne, mimo rosnącej presji konkurencyjnej, regulacyjnej i kosztowej. Raport Forterro pokazuje wyraźną lukę między świadomością potrzeby inwestycji w chmurę, ERP i AI a realną zdolnością do ich wdrożenia – ograniczaną przez braki kompetencyjne, budżety i gotowość organizacyjną.



Najnowsze artykuły

5 pułapek zarządzania zmianą, które mogą wykoleić transformację cyfrową i wdrożenie ERP
Dlaczego jedne wdrożenia ERP dowożą korzyści, a inne kończą się frustracją, obejściami w Excelu i spadkiem zaufania do systemu? Najczęściej decyduje nie technologia, lecz to, jak organizacja prowadzi zmianę: czy liderzy biorą odpowiedzialność za decyzje czy tempo jest dopasowane do zdolności absorpcji oraz czy ludzie dostają klarowność ról i realne kompetencje. Do tego dochodzi pytanie: co po go-live - stabilizacja czy chaos w firmie? Poniżej znajdziesz 5 pułapek, które najczęściej wykolejają transformację i praktyczne sposoby, jak im zapobiec.
SAP vs Oracle vs Microsoft: jak naprawdę wygląda chmura i sztuczna inteligencja w ERP
Wybór systemu ERP w erze chmury i sztucznej inteligencji to decyzja, która determinuje sposób działania organizacji na lata- a często także jej zdolność do skalowania, adaptacji i realnej transformacji cyfrowej. SAP, Oracle i Microsoft oferują dziś rozwiązania, które na pierwszy rzut oka wyglądają podobnie, lecz w praktyce reprezentują zupełnie odmienne podejścia do chmury, AI i zarządzania zmianą. Ten artykuł pokazuje, gdzie kończą się deklaracje, a zaczynają realne konsekwencje biznesowe wyboru ERP.
Transformacja cyfrowa z perspektywy CFO: 5 rzeczy, które przesądzają o sukcesie (albo o kosztownej porażce)
Transformacja cyfrowa w finansach często zaczyna się od pytania o ERP, ale w praktyce rzadko sprowadza się wyłącznie do wyboru systemu. Dla CFO kluczowe jest nie tylko „czy robimy pełną wymianę ERP”, lecz także jak policzyć ryzyko operacyjne po uruchomieniu, ocenić wpływ modelu chmurowego na koszty OPEX oraz utrzymać audytowalność i kontrolę wewnętrzną w nowym modelu działania firmy.
Agentic AI rewolucjonizuje HR i doświadczenia pracowników
Agentic AI zmienia HR: zamiast odpowiadać na pytania, samodzielnie realizuje zadania, koordynuje procesy i podejmuje decyzje zgodnie z polityką firmy. To przełom porównywalny z transformacją CRM – teraz dotyczy doświadczenia pracownika. Zyskują HR managerowie, CIO i CEO: mniej operacji, więcej strategii. W artykule wyjaśniamy, jak ta technologia redefiniuje rolę HR i daje organizacjom przewagę, której nie da się łatwo nadrobić.
Composable ERP: Przewodnik po nowoczesnej architekturze biznesowej
Czy Twój system ERP nadąża za tempem zmian rynkowych, czy stał się cyfrową kotwicą hamującą rozwój? W dobie nieciągłości biznesowej tradycyjne monolity ustępują miejsca elastycznej architekturze Composable ERP. To rewolucyjne podejście pozwala budować środowisko IT z niezależnych modułów (PBC) niczym z klocków, zapewniając zwinność nieosiągalną dla systemów z przeszłości. W tym raporcie odkryjesz, jak uniknąć pułapki długu technologicznego, poznasz strategie liderów rynku (od SAP po MACH Alliance) i wyciągniesz lekcje z kosztownych błędów gigantów takich jak Ulta Beauty. To Twój strategiczny przewodnik po transformacji z cyfrowego "betonu" w adaptacyjną "plastelinę".

Przeczytaj Również

Customer-specific AI: dlaczego w 2026 roku to ona przesądza o realnym wpływie AI na biznes

W 2026 roku o wartości sztucznej inteligencji decyduje nie jej „nowość”, ale zdolność do dostarczan… / Czytaj więcej

Europejski przemysł cyfryzuje się zbyt wolno – ERP, chmura i AI stają się koniecznością

Ponad 60% średnich przedsiębiorstw przemysłowych w Europie uważa, że tempo ich transformacji cyfrow… / Czytaj więcej

Nowa era komunikacji biznesowej, KSeF stał się faktem

Od 1 lutego 2026 roku, w Polsce z sukcesem rozpoczęła się nowa era elektronicznej komunikacji w biz… / Czytaj więcej

Co dziś decyduje o sukcesie projektów IT?

Według danych z analizy rynku IT w 2025 roku, 59% projektów jest ukończonych w ramach budżetu, 47%… / Czytaj więcej

Przemysł w 2026 roku: od eksperymentów do zdyscyplinowanego wdrażania AI

Rok 2026 będzie momentem przejścia firm produkcyjnych od pilotaży technologicznych do konsekwentnyc… / Czytaj więcej

Hakerzy nie kradną już tylko haseł. Oni kradną Twój czas i przyszłość. Jak chronić ERP przed paraliżem?

Hakerzy coraz rzadziej koncentrują się wyłącznie na kradzieży haseł. Ich prawdziwym celem jest dziś… / Czytaj więcej