Oczekiwania władz Uniwersytetu związane z tym projektem są ogromne, poczynając od obniżenia kosztów działania Uczelni, poprzez zwiększenie efektywności pracy jednostek organizacyjnych, uporządkowanie i usprawnienie dostępu do zasobów Uniwersytetu, poprawę komunikacji ze studentami, podniesienie jakości kształcenia, na wzroście prestiżu Uniwersytetu w oczach studentów i otoczenia zakończywszy. Oczekiwane korzyści dla Uniwersytetu w związku z wdrożeniem ZSI dostrzegam w kilku obszarach: ekonomicznym, organizacyjnym, komunikacyjnym oraz w polepszeniu jakości pracy. Jest jeszcze za wcześnie na formułowanie ocen. Jednakże mając na względzie dynamikę rozwoju, profesjonalizm i dotychczasowe osiągnięcia firmy Comarch na rynkach krajowym i zagranicznym, wierzę w powodzenie rozpoczynającego się projektu i optymistycznie patrzę na nasza współpracę – mówi Ewa Abramek, Kanclerz Uniwersytetu Medycznego w Lublinie.
W ramach umowy Comarch dostarczy i wdroży system ERP obejmujący obszary Front Office (moduł Dziekanat – obsługa studentów, usprawnienie obsługi finansowej studenta, planowanie i rozliczanie dydaktyki, usprawnienia praktyk studenckich, obsługa elektronicznych legitymacji studenckich, usprawnienie obsługi studenta przez tzw. Wirtualną Uczelnię) oraz Back Office (Księgowość, Kadry i Płace, Środki Trwałe, Gospodarka Materiałowa oraz Zamówienia).
Wdrożenie na Uniwersytecie Medycznym w Lublinie to jedno z większych wdrożeń Comarch realizowanych na polskich uczelniach. Cieszymy się, że kolejna uczelnia wyższa zdecydowała się na nasze rozwiązanie, które zaczyna wytyczać pewne standardy w zakresie dostępnych finansowo dla polskich uczelni dobrych jakościowo produktów. Istotny jest też udział w przedsięwzięciu naszego partnera Nextech sp. z o.o., który uzupełnia naszą ofertę dla uczelni wyższych o swoje dedykowane rozwiązania aplikacyjne – mówi Paweł Prokop, Wiceprezes Zarządu Comarch odpowiedzialny za sektor publiczny.
Źródło: COMARCH
Najnowsze wiadomości
Europejski przemysł średniej wielkości wie, że cyfryzacja jest koniecznością, ale wciąż nie nadąża za tempem zmian. Ponad 60% firm ocenia swoje postępy w transformacji cyfrowej jako zbyt wolne, mimo rosnącej presji konkurencyjnej, regulacyjnej i kosztowej. Raport Forterro pokazuje wyraźną lukę między świadomością potrzeby inwestycji w chmurę, ERP i AI a realną zdolnością do ich wdrożenia – ograniczaną przez braki kompetencyjne, budżety i gotowość organizacyjną.
Najnowsze artykuły
PROMAG S.A. rozpoczyna wdrożenie systemu ERP IFS Cloud we współpracy z L-Systems
SkyAlyne stawia na IFS dla utrzymania floty RCAF
System ERP jako narzędzie do zarządzania zrównoważonym rozwojem w firmie
Jak Heartland Dental wykorzystuje SAP do transformacji cyfrowej w opiece stomatologicznej
AI na hali produkcyjnej: od „excelowej” analizy do Predictive Maintenance z Prodaso
